16岁偷偷去外地工作怎么办

16岁偷偷去外地工作违法，应及时纠正。《中华人民共和国刑法》规定，未满18岁为未成年人，偷偷去外地工作违反相关法律法规。若不及时纠正，未成年人可能会面临不良后果，如被不法分子利用从事非法活动，或在工作过程中遭受欺凌、剥削，严重影响身心健康及未来发展。
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16岁偷偷去外地工作，分情况处理：1. 若未出发，应与监护人沟通，讲明利害关系，劝阻其行为，引导其继续学业或寻找合法工作机会。2. 若已在外工作，应立即联系当地劳动、公安等部门，确认其安全状况，协助返回，并对其进行适当的批评教育。3. 对于提供工作机会的单位或个人，也应进行相应处理，防止再次发生类似情况，保护未成年人免受伤害。
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常见处理方式为寻求监护人或相关部门帮助。遇到16岁偷偷去外地工作的情况，应首先联系其监护人，劝导返回并继续学业或合法工作；若已在外工作，需联系当地劳动、公安等部门，确保安全并引导回归正轨。不同情况需采取不同措施，关键在于保障未成年人合法权益与身心健康。